English - Deutsch

DIAKONIE
BROUMOV

založená 1993 jako
OS Diakonie Úpice


Kontaktní středisko

Naše střediska

Oblasti naší práce

Výroční zpráva

Archiv

Jak můžete pomoci




    I. Úvodní slovo ředitele

    Rok 2005 byl pro Diakonii Broumov významný hned z několika důvodů. Diakonie Broumov upevnila své místo mezi organizacemi, které poskytují sociální služby s celorepublikovou působností. Dále se podařilo náš nosný systém sociální pomoci zaměřený na občany z okraje společnosti, nejen udržet, ale i dále zkvalitnit.

    Sociální služby Diakonie Broumov se v roce 2005 rozrostly o další projekty, které jsou přímo zaměřeny na vytváření pracovních míst s různým typem nároků na uživatele (pracovní terapie, přechodné zaměstnání, podporované zaměstnání) a na zkvalitnění s tím souvisejících služeb (ubytování, stravování, poradenství, poskytnutí možnosti dalšího vzdělávání pro uživatele).

    Rok 2005 však nebyl bez problémů. Řada z nich byla dána zaměřením sociálních služeb Diakonie Broumov na uživatele z okraje společnosti (např. jejich fluktuace). Náročné bylo také organizování sbírek a zajišťování svozu darovaného materiálu, který je základnou pro všechny naše sociální aktivity. Velmi obtížné bylo zajišťovat plynulý odbyt výsledků práce uživatelů služeb Diakonie Broumov. Stále velmi napjatá finanční situace znemožňovala i v roce 2005 potřebný rozvoj zejména technického vybavení pracovišť pro uživatele a rozšíření skladových prostor.

    Všechny naše služby pro lidi, kteří se bez pomoci druhých nemohou obejít, jsou podmíněny tím, že ostatní lidé jsou ochotni něco ze svého darovat. Jsou to právě dary desítek tisíc našich občanů, které nám umožňují pro lidi v životní krizové situaci poskytovat nejen bezprostřední materiální pomoc, ale nabízet jim také nové šance pro znovunalezení důstojného místa ve společnosti.

    Proto zde chci poděkovat všem, kdo i v roce 2005 naši činnost jakkoli podpořili: Všem, kdo ošacení a další věci darovali i těm, kdo sbírky pro Diakonii Broumov po celé České republice organizují a darované věci shromažďují, ať už to jsou obecní úřady, firmy, školy, církevní obce, farnosti a sbory, jiné instituce a organizace nebo jednotlivci.

    Náš dík patří také sdělovacím prostředkům, především celostátnímu, regionálnímu a místnímu tisku a rozhlasu s jeho veřejnoprávními i soukromými stanicemi. Vážíme si jejich zájmu a snahy objektivně informovat o činnosti Diakonie Broumov.

    A v neposlední řadě je třeba poděkovat i všem státním a veřejným institucím, bez jejichž pochopení, účinné pomoci a spolupráce by se služby Diakonie Broumov jen těžko mohly úspěšně rozvíjet:

    Ministerstvu práce a sociálních věcí (MPSV), Ministerstvu zdravotnictví (MZ), Královéhradeckému kraji, úřadům práce, městským a obecním úřadům a jejich sociálním odborům.

    Těšíme se na další spolupráci s Vámi se všemi i v dalším roce.

    PhDr. Vítězslav Králík



    II. Poslání a cíle organizace

    Diakonie Broumov je občanským sdružením, jehož posláním je pomoc lidem, kteří se z různých důvodů ocitli v krizové životní situaci a na okraji společnosti, , a to s cílem jejich osamostatnění tak, aby mohli najít své místo ve společnosti. K tomu jsou zaměřeny všechny projekty i další programy.

    Pro dosahování tohoto cíle je Diakonie Broumov otevřena ke spolupráci se všemi lidmi dobré vůle, jednotlivci, jinými organizacemi, církvemi a dalšími institucemi i státními úřady, jejichž součinnost je pro pomoc potřebným nezbytná. Další a zcela nové impulsy pro práci organizace vyplývají z integrace České republiky do Evropské unie. Činnost sdružení a poskytované služby mají celorepublikový charakter.



    III. Činnost organizace


    1. Projekty a jejich realizace


    a) Nová šance

    Projekt je celorepublikový a spočívá v poskytování sociálních služeb osobám se zdravotním postižením, lidem v nepříznivé životní situaci a lidem v jiné krizové životní situaci. Vytváří sociální záchrannou síť, která spočívá ve vytvoření pracovních míst, ubytování, zaměstnávání uživatelů z okraje společnosti a jejich následné zapojování zpět do společnosti. Patří sem také výdej materiální pomoci občanům v nepříznivé životní situaci. Služby organizace jsou přizpůsobovány potřebám a možnostem lidí z cílové skupiny.

    Projekt se uskutečňuje za pomoci zapojování co nejširších vrstev obyvatelstva. Nejedná se jen o dobrovolné spolupracovníky a spolupracovnice při sběru a výdeji materiální pomoci, ale i o sociální pracovníky a pracovnice, zprostředkovatele sociální pomoci, různé neziskové i státní organizace a instituce, firmy a jednotlivce.

    Realizace projektu zohledňuje i horizontální témata jako jsou rovné příležitosti mužů a žen (pokud jde o nabídku a využití služeb Diakonie Broumov), informační společnost (součástí vzdělávací nabídky jsou základy práce s počítačem a komunikace), udržitelný rozvoj a šetrnost k životnímu prostředí (třídění a opětovné využití darovaného ošacení a domácích potřeb, takže je využito 95% darovaného materiálu, který neskončí v odpadu a na skládkách) a místní iniciativy (pořádání sbírek ošacení stmeluje občany v obcích po celé ČR, napomáhá formování místních komunit a posiluje sounáležitost občanů s nimi).

    Specifikou projektu Diakonie Broumov je, že zapojuje i samotné uživatele z cílové skupiny do činnosti organizace, z nichž někteří dokonce v organizaci zůstávají dlouhodobě pracovat na odpovědných místech (zaučují nově příchozí, pracují jako řidiči apod.).

    V rámci projektu bylo zaměstnáno 140 osob, 115 uživatelů bylo ubytováno, v poradnách byly služby poskytnuty 380 osobám, 25000 uživatelů obdrželo materiální pomoc formou ošacení a domácích potřeb.

    Realizace projektu je sledována Ministerstvem práce a sociálních věcí.


    b) Zpět do společnosti

    Všeobecným cílem projektu je omezit izolaci a podporovat znevýhodněné skupiny obyvatel ve vztahu ke vzdělávání a vstupu na trh práce a integrace a reintegrace osob propuštěných z výkonu trestu a osob opouštějících ústavní nebo ochrannou výchovu.

    Projekt je realizován z toho důvodu, aby byla občanům v kritické životní situaci související se ztrátou bydlení a absencí sociálního zázemí nabídnuta pomoc s cílem umožnit jejich návrat do společnosti, zejména na trh práce. Projekt dále sleduje snahu o zkvalitnění a rozšíření doposud nabízených služeb tak, aby byly účinnější.

    Realizace projektu spočívá v poskytnutí vzdělání potřebného k osamostatnění při jednání s úřady a při hledání práce, psychologickou pomoc a pracovní terapii s využitím osobních instruktorů.

    Tento projekt probíhá v rámci Opatření 3.2 Společného regionálního operačního programu (SROP), grantové schéma Královehradeckého kraje.


    c) Resocializace a integrace dlouhodobě duševně nemocných

    Projekt probíhá v rámci Programu podpory občanských sdružení a humanitárních organizací Ministerstva zdravotnictví ČR.

    Cílovou skupinou projektu jsou osoby se zdravotním postižením a osoby v nepříznivé sociální situaci. Projekt řeší celorepublikově péči o zdravotně postižené a chronicky nemocné občany z okraje společnosti s cílem zvýšit jejich účast na péči o svůj vlastní zdravotní stav pod odborným lékařským dohledem. Dlouhodobě duševně nemocným (psychotici, těžší psychopati, alkoholici, přeléčení toxikomani a předčasně psychicky zestárlí) je poskytnuto ubytování, pracovní terapie, stravování, lékařský a psychologický dohled. Uživatelé z celé ČR jsou umisťováni v azylových domech a v Domu na půl cesty v Broumově a Úpici. Cílem projektu je navracení uživatelů z cílové skupiny do občanského života.

    V roce 2005 bylo v projektu zapojeno 17 osob, jimž byla vedle pracovní terapie věnována soustavná psychologická, psychiatrická a výchovná péče.


    d) EQUAL

    Projekt, který byl uzavřen v roce 2005, se týkal vytvoření metodiky pro zaměstnávání obtížně zaměstnatelných skupin obyvatelstva, obzvláště se změněnou pracovní schopností, při ekologické činnosti. V projektu byla Diakonie Broumov jedním z partnerů. Pomáhala vytvářet příslušné metodiky pro danou oblast a v jejím provozu byly ověřovány inovativní postupy pro práci s uživateli služeb. Do projektu bylo zapojeno 15 mužů a 6 žen, kteří prošli pracovními programy Diakonie Broumov.

    V rámci tohoto projektu byla organizace vystavena extrémním požadavkům na administrativu a na týmovou práci s ostatními partnery. Výsledky projektu byly publikovány.

    e) Střecha pro všechny

    Tento nový projekt s celorepublikovým dosahem byl vypracován a schválen v roce 2005 pro roky 2006 a 2007. Je spolufinancován Evropským sociálním fondem a státním rozpočtem České republiky. Poskytovatelem je MPSV v rámci Operačního programu rozvoj lidských zdrojů (OPRLZ) 3.2

    Cílem projektu je navázat na předchozí aktivity Diakonie Broumov, které dlouhodobě a komplexním způsobem řeší problematiku osob bez přístřeší. Diakonie Broumov poskytuje terénní služby prostřednictvím kontaktních míst sociální pomoci, která vyhledávají případné uživatele, zajišťují první kontakt s takovými zájemci, zajišťují sociální poradenství ve spolupráci se sociálními odbory měst a obcí, se sociálními kurátory a zajišťují také bezúplatnou materiální podporu. Zároveň organizace provozuje dva azylové domy (v Broumově a v Úpici). Tyto azylové domy se zaměřují na poskytování ubytování, zajištění hygienických potřeb, stravy, sociálního a právního poradenství.


    2. Pro koho a s kým pracujeme

    Cílovou skupinou jsou lidé, kteří se z různých důvodů ocitli na okraji společnosti. Jedná se především o nezaměstnané, zejména dlouhodobě, lidi obtížně zaměstnatelné, ty, kteří se vrací z výkonu trestu nebo po dlouhodobém léčení, zejména duševně a mentálně postižené, lidi, kteří ztratili svůj domov, i ty, kteří jsou sociálně obtížně přizpůsobiví. Mezi všemi těmito lidmi představují ženy zvláště zranitelnou skupinu.

    Činnost se uskutečňuje za pomoci nejširších vrstev obyvatelstva. Kromě dárců to jsou především dobrovolní spolupracovníci a spolupracovnice, kteří na různých místech v celé republice pro organizaci potřebný materiál sami sbírají a/nebo sbírky organizují. Dále to jsou sociální pracovníci a pracovnice, zprostředkovatelé sociální pomoci, různé neziskové i státní organizace a instituce, firmy, jednotlivci. Specifikou projektů Diakonie Broumov je, že do činnosti organizace zapojují i samotné uživatele z cílové skupiny, z nichž někteří v organizaci zůstávají dlouhodobě pracovat na různých místech podle svých schopností.


    3. Co děláme

    Nosnou činností, která umožňuje shora zmíněné projekty, je práce s darovaným textilem a dalšími věcmi. Diakonie Broumov díky pochopení a pomoci desítek tisíc dárců sbírá ošacení a jiný textil i další potřebné věci.vlastních střediscích nebo za pomoci stovek dobrovolníků, kteří darované věci od dárců shromažďují.

    Tím získává organizace nejen materiál pro poskytování bezprostřední pomoci, ale především materiál, který umožňuje hlavní sociální projekty Diakonie Broumov - vytváření pracovních míst pro ty, kdo by jinak práci jen těžko našli - a další jejich podpůrné součásti - ubytování, poradenství, vzdělávání.

    a) Svoz a transport darovaných věcí poskytuje pracovní příležitosti a možnost zapojit uživatele služeb aktivně do činnosti organizace.

    b) V hlavním pracovišti v Broumově se věci přebírají a třídí. To jsou další místa pro pracovní činnosti a zaměstnání i pro získání určité kvalifikace. Použitelné ošacení a další věci slouží jako pomoc pro sociálně slabé a potřebné v krizových situacích.

    c) Léty práce s darovanými věcmi se Diakonie Broumov naučila zpracovávat i dále nepoužitelný textil. Příprava a zpracování takových zbytků vytváří opět řadu míst pro práci a zaměstnání. Zároveň to je podstatný příspěvek k větší péči o životní prostředí. Prodej zpracovaných textilních zbytků tvoří také významnou součást příjmů Diakonie Broumov, které umožňují a zajišťují její činnost.

    d) Balení a expedice jak humanitární pomoci tak i dále zpracovaného textilu poskytuje opět další pracovní příležitosti.


    4. Spolupráce

    Sociální a humanitární činnost Diakonie Broumov by byla nemyslitelná bez široké spolupráce se všemi, komu není lhostejný osud potřebných lidí a spoluobčanů v životních krizových situacích a kdo jsou ochotni jim naším prostřednictvím pomáhat.

    Především to jsou desítky tisíc lidí ochotných něco darovat - jednotlivci i organizace a instituce. Mezi nimi jsou řady dobrovolníků a dobrovolnic, kteří pro Diakonii Broumov věci mezi svými známými sbírají a/nebo sbírky sami organizují. Jsou to také obecní úřady, školy, církevní sbory, farnosti a náboženské obce i humanitární organizace.

    Bez dobré součinnosti, pochopení a podpory městských a obecních úřadů a jejich sociálních odborů, úřadů práce, krajských úřadů a dalších institucí státní správy by Diakonie Broumov mohla naplňovat cíle své činnosti jen obtížně

    Dále je pro organizaci velmi významná pomoc firem a podniků. Například je neocenitelná spolupráce Českých drah a.s., Pražských služeb a.s.-spalovny Malešice a spalovny Liberec.

    Důležitá pro organizaci je také podpora a spolupráce sdělovacích prostředků, jak místního, regionálního i celostátního tisku tak veřejnoprávních i soukromých rozhlasových stanic a televizí. Tak se s projekty a programy Diakonie Broumov může seznamovat nejširší veřejnost, bez jejíž podpory by organizace nemohla své služby ve prospěch potřebných konat.

    Nezanedbatelná je pro Diakonii Broumov i spolupráce a zájem zahraničních partnerů, kteří vedle rad a výměny zkušeností pomáhají i s odbytem zpracovaných zbytků a případnou dopravou humanitární pomoci do zahraniční.


    5. Co znamená v sociální činnosti úspěch:
    jeden příklad z praxe

    Uživatel služeb Diakonie Broumov pan XY - 48 let, byl bezdomovec, se zdravotními obtížemi, bez stálého zaměstnání, neplatil sociální ani zdravotní pojištění. Přišel do Diakonie Broumov z Armády spásy ucházet se o jakoukoli práci. Zaměstnali jsme ho na zkušební dobu jako závozníka a poskytli mu azylové ubytování. Osvědčil se a byl přeřazen na základní práci při třídění textilu. Po roce u nás se sblížil s pracovnicí Diakonie Broumov polské národnosti a jejich přátelství přerostlo v partnerský vztah.

    V současné době mají oba uzavřenu pracovní smlouvu s Diakonií Broumov na dobu neurčitou, svědomitě pracují a v Broumově si pronajali samostatný byt. Pan XY nyní pracuje jako vedoucí manipulant a díky své zodpovědnosti je velkým přínosem. Splácí své dluhy, v soukromém životě začal dbát o hygienu a o svůj vzhled, omezil svou obezitu. Přes svou uzavřenou povahu se aktivně zapojuje do činnosti Diakonie Broumov. Znovu nalezl smysl života a daří se mu jej naplňovat.



    IV. Zpráva o činnosti v roce 2005

    V tomto roce upevnila Diakonie Broumov své místo mezi organizacemi, které poskytují sociální služby s celorepublikovou působností.

    Činnost organizace už dříve přerostla z pouhého organizování a poskytování humanitární pomoci potřebným do projektu sociálních služeb. Pomoc, kterou organizace poskytuje, přesáhla běžný rámec bezprostřední materiální pomoci. Nejen že může tuto bezprostřední pomoc poskytnout těm, kdo ji potřebují, ale vybudovala nosný systém sociální pomoci (poskytování podporovaného a přechodného zaměstnání, azylového ubytování a ubytování v domě na půli cesty, poradenství a vzdělávání, kontaktní místa). Tím, že se zaměřuje na lidi, kteří by jinak zůstali na okraji společnosti, je to projekt ojedinělý.

    Poskytování sociálních služeb Diakonií Broumov se v roce 2005 rozrostlo o další projekty, které jsou přímo zaměřeny na vytváření pracovních míst s různým typem nároků na uživatele (pracovní terapie, přechodné zaměstnání, podporované zaměstnání), na zkvalitnění s tím souvisejících služeb (ubytování, stravování, poradenství) a na poskytnutí možnosti dalšího vzdělávání pro uživatele služeb.


    1. Služby nabízené Diakonií Broumov

    Několik čísel za rok 2005:

    • Podporované zaměstnání - 30 pracovních míst (prošlo jím 30 uživatelů, z toho 5 nových)
    • Přechodné zaměstnání a pracovní terapie - 68 míst (prošlo jím 68 uživatelů, z toho 46 nových)
    • Dva azylové domy v Broumově a Úpici - kapacita 75 lůžek (tuto službu využilo 86 uživatelů, z toho 44 nových)
    • Dům na půli cesty v Broumově - kapacita 12 lůžek (tuto službu využilo 12 uživatelů, z toho 5 nových).
    • vzdělání pro uživatele potřebné k osamostatnění při jednání s úřady a při hledání práce (základy práce s počítačem, psaní dopisů, životopisu a pod.) včetně psychologické pomoci a pracovní terapie s využitím osobních instruktorů - 15 uživatelů
    • Zajišťování výkonu obecně prospěšných prací ve spolupráci s Probační a mediační službou ČR - 15-20 uživatelů.
    • Zajišťování pracovní činnosti v Diakonii Broumov pro 5-7 osob ve výkonu trestu z věznice Odolov.
    • Poradny a kontaktní místa - v průměru 683 uživatelů z toho 357 intervencí.
    • Krizová pomoc ve formě materiální pomoci (po požáru, povodni, sociálně potřebným, lidem z okraje společnosti) - 25530 uživatelů všech věkových kategorií od dětí až po seniory.


    2. Darovaný, zpracovaný a vydaný materiál

    • I za rok 2005 je třeba ocenit ochotu mnoha lidí darovat ošacení a jiný textil i další věci: více než 1500 dobrovolníků a dobrovolnic v 1325 sběrných místech po celé České republice a desítky tisíc evidovaných i neevidovaných dárců sebrali materiál, který Diakonii Broumov umožnil, že její služby nemusely být omezeny a naopak se ještě dále rozvíjely.
    • Pro realizaci služeb Diakonie Broumov bylo v roce 2005 darováno a svezeno cca 5445 tun textilu a jiného materiálu. Po roztřídění je všechen materiál použitelný pro bezprostřední materiální pomoc využit jako humanitární a sociální krizová pomoc.
    • Bylo vydáno celkem cca 305 tun bezprostřední pomoci v ČR.
    • Dále bylo přetříděno a zpracováno přímo nebo připraveno k dalšímu průmyslovému využití cca 3893 tun textilu. Tak se i v roce 2005 Diakonii Broumov dařilo spojit sociální zaměření organizace s ekologickým zájmem a službou pro zlepšení životního prostředí.
    • Bohužel je třeba počítat s tím, že některé darované věci již nelze žádným způsobem využít. V roce 2005 musela Diakonie Broumov na své náklady zlikvidovat 828 tun odpadu.
    • Pro zajištění plynulosti pracovních činností i pro krizovou humanitární pomoc musí být k dispozici dostatek sbírkového materiálu. Na konci roku ho zůstalo ve skladech cca 419 tun


    3. Pracovníci Diakonie Broumov

    • V roce 2005 prošlo pracovními programy na 98 uživatelů služeb Diakonie Broumov.
    • K 31.12.2005 pracovalo v Diakonii Broumov celkem 105 pracovníků a zaměstnanců (z toho 63 žen). Z celkového počtu pracovalo ve vedení a administrativě 9 osob včetně technicko-hospodářských pracovníků.


    4. Spolupráce

    Pochopení a vstřícnost zahraničních partnerů byly velkým povzbuzením. Jejich příležitostné návštěvy umožňovaly vedoucím pracovníkům Diakonie Broumov konzultovat problémy organizování a zkvalitňování služeb. Osvědčila se spolupráce se Sdružením rozvoje a propagace Noworudska a Radkowska z Polské republiky, která umožňuje Diakonii Broumov nabízet pracovní příležitosti i polským občanům z podobné cílové skupiny v nejbližším sousedství Broumovska.


    V. Přehled hospodaření 2005

    Činnost Diakonie Broumov a její projekty jsou financovány z více zdrojů. Významným zdrojem pro vytváření pracovních míst pro podporované a přechodné zaměstnání jsou příspěvky Úřadů práce a dotace Ministerstva práce a sociálních věcí, Ministerstva zdravotnictví a Krajského úřadu Hradec Králové a některých obecních úřadů pro konkrétní místní sociální projekty Diakonie Broumov.

    Pro hlavní projekt Diakonie Broumov Nová šance zaměřený na lidi z okraje společnosti a v krizových životních situacích, pro vlastní provoz Diakonie Broumov (energie pro pracoviště, střediska a ústředí, komunikace, rekonstrukce a vybavování pracovišť), pro provoz ubytoven a zejména dopravu darovaného materiálu i transport zpracovaného textilu je nutné hledat neustále další zdroje financování, i když se snažíme, aby všichni uživatelé služeb a příjemci materiální pomoci byli motivováni ke spoluúčasti. Od uživatelů služeb Diakonie Broumov nebo od jejich rodin nelze očekávat žádný podstatný finanční příspěvek (spíš je nutno počítat s dotováním ubytoven a stravování).

    V současné době to jsou především výnosy z prodeje textilních zbytků zpracovaných uživateli služeb Diakonie Broumov, které se stávají hlavním zdrojem pro financování chodu organizace. To umožnilo i v roce 2005 zachovat rozsah služeb. V roce 2005 představoval tento zdroj 60% všech příjmů.

    Bohužel opět rostla finanční náročnost zejména pokud jde o náklady na energie a dopravu. Také zákonné zvyšování minimální mzdy, od které jsou odvozovány i ostatní složky (sociální a zdravotní pojištění), znamená pro Diakonii Broumov zvýšené finanční náklady. Přitom je produktivita práce uživatelů služeb jen obtížně srovnatelná s produktivitou práce v komerčních firmách.

    Doprava darovaného materiálu a materiální pomoci i doprava zpracovaných zbytků jsou doposud závislé především na sponzorské podpoře a darech. Přestože veškerý humanitární materiál dostáváme od dárců zdarma, musíme počítat s náklady na jeho dopravu (pohonné hmoty, údržba a opravy aut, mzdy řidičů), takže 1 kg darovaného materiálu jsme i v roce 2005 dotovali částkou 1,30 Kč. Zde je třeba zdůraznit neocenitelnou pomoc, které se Diakonii Broumov dostává od Českých drah a.s. při dopravě sbírek a zpracovaného materiálu železnicí.

    Také každý - i sebemenší - finanční či sponzorský dar od jednotlivců, obcí, firem, náboženských obcí, farností a sborů představuje významnou pomoc pro udržení finanční rovnováhy, která je předpokladem pro nerušenou činnost organizace.

    Rok 2005 skončil kladným hospodářským výsledkem. Neznamená to ale, že se na účtech Diakonie Broumov začíná hromadit zisk. Jedná se totiž pouze o zisk účetní, který vzniká při financování investičního majetku (v roce 2005 pořízení nákladního auta a vysokozdvižného vozíku) a při splácení půjček (které byly v minulých letech Diakonii Broumov poskytnuty na zakoupení provozních budov pro pracovní činnosti a azylové ubytování.


    Výsledek hospodaření 2005

    --------------------------------------------------
      Výdaje (v tisících Kč)           2004     2005  
    --------------------------------------------------
      Provozní náklady               10 878   13 508  
      Materiálové náklady             1 876    2 974  
      Energie                           878      864  
      Služby                          6 078    7 210  
      Opravy a udržování                          99  
      Odpisy NHIM a HIM                 648      833  
      Náklady na vlastní dopravu      1 398    1 528  
      Mzdové náklady                 11 356   15 451  
      Mzdy a OON                      8 431   11 483  
      Odvody na pojištění             2 925    3 968  
      Prodaná stálá aktiva               99      158  
      Ostatní náklady                 1 707    1 315  
      Daň z příjmu                               150  
    --------------------------------------------------
      Náklady celkem                 24 040   30 582  
    --------------------------------------------------
    
    --------------------------------------------------
      Výnosy (v tisících Kč)           2004     2005  
    --------------------------------------------------
      Výnosy z činnosti organizace   20 189   25 780  
      Dotace                          5 110    4 755  
      MPSV ČR                         2 710    4 355  
      MZ ČR                             370      400  
      Granty                          2 030      256  
      Rychnov n.Kn.                      70       60  
      Středočeský kraj                   80           
      Měst.část Praha 3                  30       36  
                Praha 6                  30       20  
                Praha 10                              
      Královéhradecký kraj            1 037           
      EQUAL                             783      140  
      Přijaté příspěvky               1 506    1 966  
      Úřady práce                     1 506    1 966  
      Dary                            1 209      811  
      Organizace (charity, církve)      343      244  
      Občané                            579      298  
      Právnické a fysické osoby         216      145  
      Města a jiné                       71      124  
      Ostatní výnosy                    636      595  
    --------------------------------------------------
      Výnosy celkem                  28 650   34 163  
    --------------------------------------------------
    
    


    Rozvaha

    -------------------------------------------------------------
      Majetek v tisících Kč                      2004      2005  
    -------------------------------------------------------------
      Stálá aktiva                             10 702    10 032  
      Dlouhodobý majetek v pořiz.ceně          14 978    15 821  
      z toho                                                     
         Stavby                                11 051    11 120  
      Oprávky k dlouhodobému majetku           -4 276    -5 789  
      Oběžná aktiva                             2 994     7 028  
         Zásoby                                   366       910  
         Krátkodobý finanční majetek              872       931  
         Pohledávky                             1 756     5 187  
         Jiná aktiva                              112       257  
    -------------------------------------------------------------
      Aktiva cekem                             13 808    17 317  
    -------------------------------------------------------------
    
    -------------------------------------------------------------
      Zdroje krytí majetku                       2004      2005  
    -------------------------------------------------------------
      Vlastní zdroje                            8 889    13 016  
         Vlastní jmění                         12 132    12 678  
         Výsledek hospodaření min.let          -7 853    -3 243  
         Hospodářský výsledek běžn.roku         4 610     3 581  
      Cizí zdroje                               4 919     4 301  
         Ostatní dlouhodobé závazky               632            
         Závazky z obch.styku vč.záloh            798       900  
         Závazky k zaměstnancům                 1 153     1 223  
         Závazky k instit.soc.a zdrav.pojišt.     331       462  
         Daňové závazky                           261       104  
         Rezerva na daň z příjmu                            150  
         Ostatní závazky                        1 153       795  
         Jiná pasiva                              591       667  
    -------------------------------------------------------------
      Pasiva celkem                            13 808    17 317  
    -------------------------------------------------------------
    


    Přehled objemu nákladů

    v členění na náklady vynaložené pro plnění sociálních služeb a náklady na vlastní činnost (správu):

    Náklady na projekty 
    zabezpeč.sociálních služeb 22 647 - Nová šance 20 550 - Resocializace 728 - Zpět do společnosti 1 113 - Equal 140 - Grantové a přísp.náklady 116 Náklady na nedotované sociální služby (přechod. a podpor.zaměstnávání obč. těžko umístitelných na trhu práce) 7 005 Vlastní správa organizace 780 ------------------------------------------------------------ Celkové náklady organizace 2005 30 432


    V době vydání Výroční zprávy byl ukončen audit účetní uzávěrky roku 2005.
    Výrok auditora: bez výhrad.

    Marie Šiková
    předsedkyně Rady

    PhDr. Vítězslav Králík
    ředitel

    Růžena Špačková
    účetní, ekonomka



    VI. Organizační struktura


    1. Základní údaje o organizaci

    Název organizace: Diakonie Broumov
    Adresa: Husova 319, 550 01 Broumov
    e-mail: mailto:diakonie@diakoniebroumov.org
    webové stránky: http://www.diakoniebroumov.org
    IČO: 49289977 - DIČ: CZ49289977

    Bankovní spojení:
    Komerční banka Broumov, č.ú. 38739601/0100
    Česká spořitelna Broumov, č.ú. 1302698349/0800

    Registrace:

    Občanské sdružení OS Diakonie Úpice, založeno a
    registrováno 15.9.1993 v MV ČR pod čj. 21844/93-R.
    Občanské sdružení Diakonie Broumov, změna stanov
    registrována 19.9.2002 u MV ČR pod čj. 21844/93-R

    Orgány Diakonie Broumov:

    • Valná hromada
    • Rada Diakonie Broumov: Předsedkyně: Marie Šiková, Husova 644, 542 32 Úpice; členové: Pavel Hendrichovský, Milan Král, PhDr. Vítězslav Králík, JUDr. Michal Mánek, Marie Maternová, Radko Michálek
    • Revizní komise: Lenka Wienerová, Zdenka Kadaníková, Marta Pešková
    • Statutární zástupce: PhDr. Vítězslav Králík - ředitel Pavel Hendrichovský - zástupce ředitele


    2. Současná organizační struktura


    Ústředí a Centrum sociálních služeb Broumov:

    Husova 319, Broumov 550 01
    Tel/Fax: 491 524 342
    e-mail: diakonie@diakoniebroumov.org
    webové stránky: http://www.diakoniebroumov.org

    Kancelář:

    Marie Suchánková - asistentka ředitele
    Růžena Špačková - ekonomka, účetní


    Oblastní centrum sociálních služeb Úpice:

    vedoucí: Marie Šiková Tel. 499 781 310


    Oblastní středisko sociálních služeb Praha:

    oblastní ředitelka: Lenka Wienerová
    Tel. 224 316 800, 224 317 203 (i fax)
    e-mail: diakonie-strom@volny.cz

    Kontaktní středisko v Praze:

    vedoucí: Marta Pešková
    Tel./fax 222 781 800
    e-mail: zizkov.kontakt@volny.cz
    webové stránky: http://www.volny.cz/zizkov.kontakt


    3. Přehled středisek a sběrných míst

    Centrální pracoviště příjmu
    třídění a expedice humanitárních sbírek
    Husova 319, 550 01 Broumov, tel. 491 524 342

    Oblastní středisko sociálních služeb
    V Důlní 913, Úpice, tel.: 499 781 310


    Sběrná a výdejní místa:

    Trutnov, Roty Nazdar 427, tel. 499 815 462
    Náchod-Hamra, Pražská 1759
    Teplice n.Met, A. Jiráska 279
    Teplice v Čechách, Dvorská 195, tel. 417 531 781
    Praha 3-Žižkov, Prokopova 4/216, tel. 222 781 800
    Praha 5-Radotín, Prvomájová 7, tel. 732 409 940,
    Praha 6-Břevnov, Za Hládkovem 4, tel. 233 355 444
    Praha 9-Černý Most, Doležalova 1021, tel.281 911 943
    Praha 10-Vršovice, Taškentská 8/1314, tel.272 734 123


    Výdejní místa materiální pomoci

    Broumov, Mírové náměstí Broumov, Husova 129
    Červený Kostelec, Náchodská 417
    Červený Kostelec, Husova 649
    Červený Kostelec, Jiráskova 415
    Hronov, Jungmannova 107
    Úpice, 3.května 327
    Úpice, Želivského 2

    Kromě toho pro Diakonii Broumov sbírají dobrovolní spolupracovníci na více než 350 místech po celé republice.

    Přesnější informace o těchto místech Vám sdělí:

    Oblastní středisko v Praze tel. 224 316 800 a 224 317 203.



    VII. Jak můžete pomoci

    Naším prostřednictvím můžete darovat:

    • ošacení (dámské, pánské, dětské, zimní i letní) - zvlášť potřebné jsou mikiny, trička, košile, tepláky, spodní prádlo, svetry, bundy, kalhoty, kšiltovky
    • lůžkoviny, prostěradla, ručníky, utěrky, ubrusy, záclony, závěsy
    • látky, vlny, příze (i zbytky)
    • péřové přikrývky (i samotné peří), polštáře, deky, spací pytle
    • školní a sportovní potřeby, hračky
    • nenošená, nepoškozená obuv
    • jakýkoli potrhaný (ale čistý) textil (lůžkoviny, utěrky, ručníky, ubrusy, košile, tepláky, apod.)
    • kabelky, batohy, školní tašky
    • kožené i koženkové oblečení, bundy, pravé i umělé kožichy (i mírně potrhané)
    • nádobí skleněné, porcelánové, kovové, funkční domácí spotřebiče
    • prací a čistící prostředky, hygienické a toaletní potřeby * knihy, noviny, časopisy, smíšený papír, kartony i poškozené knihy


    Finanční pomoc

    Abychom mohli tento darovaný materiál zpracovávat a dopravovat tam, kde je ho třeba, a aby sociální služby potřebným mohly plynule pokračovat, potřebujeme Vaši pomoc také po stránce finanční. Víme, že ne všichni mohou přispívat pravidelně nebo vysokými částkami. Chápeme i ty, kdo sice mohou darovat věci, ale finančně přispět nemohou. Ale chceme, abyste věděli, že jakýkoli Váš finanční dar je velmi potřebný a jsme za něj vděčni.

    Své finanční dary můžete posílat na naše účty:

    * č.ú. 38739601/0100 u Komerční banky Broumov

    * č.ú. 1302698349/0800 u České spořitelny Broumov

    Děkujeme Vám.



    VIII. Naši práci podporují

    České dráhy a.s., Kancelář Zdravého města Karviná; Okr.rada Písek; Maraton International, Hostinné; Společenství zdravotně postižených, Nová Paka; Elektrizace železnic a.s.; Freundeskreis Guttau e.V.; NÖG/Berlin; Ev.Gemeinde Königswartha;

    Charity: Otrokovice, Rožnov p R., Brno, Hodonín, Uherské Hradiště, Třešť, Brno-Veveří, Jevíčko, Cheb, Benešov u Prahy, Blansko, Blučina, Boskovice, Dobruška, Hartmanice, Hostinné, Hlučín, Hranice na Moravě, Jablonné v Orl.H., Kraslice, Letovice, Litomyšl, Měřín, Mor. Třebová, Náměšť n.Osl., Opava, Ostrava, Pardubice, Mar.Lázně, Čes.Budějovice;

    Farní úřady: Bechyně, Boskovice, Náchod, Chotěboř, Liberec, Chlumec n. Cidl., Žamberk, Nechanice, ČCE Žižkov I, Žižkov II.;

    Městské úřady: Česká Skalice, Svoboda n.Úpou, Hořice, Nové Město n.M., Roztoky u Prahy, Jaroměř, Kopidlno, Kostelec n.Orl., Rtyně v P., Rychnov n.Kněžnou, Červený Kostelec, Černožice, Nová Paka, Strakonice, Praha 3, Praha 6;

    St. Borski/Hrádek, pí.Molnárová/Kopřivnice, pí.Keprtová a pí. Halámková/Brno, MUDr. Žváčková/Bystřice p.Pernšt., pí. Mazálková/Křenovice, pí Holasová/Lysice, pí Soukalová/Proseč u Skutče, pí Stefaniková/Rosice n.L., ing. L.Ježek/Příbram 6, Dr. Uhl/SRN, ing. H.Krešlová/Praha 6, Julie Ottová/Malá Skála, J. Peterková/Zlín 12, MUDr. Valečková/Praha 5, G. Peterka, Zb.Sokol a mnoho dalších organizací, firem a jednotlivců.

    Dotace a granty: Ministerstvo práce a sociálních věcí, Ministerstvo zdravotnictví, EQUAL/iniciativa EU.


Valid HTML 4.01!


(c) Copyright 2001-2007 Diakonie Broumov
Homepage: http://www.volny.cz/zizkov.kontakt
E-mail: zizkov.kontakt@volny.cz
Monday, 28-May-2007 14:30:52 CEST